Le portefeuille de notre client au Sénégal contient plusieurs projets dans le domaine de l’appui à la résilience des systèmes alimentaires, dont le projet « Team Europe Initiative – Agropole Centre » (Gunge Mbay), démarré en septembre 2022 (financement UE/NDICI, 13,8 ME). L’action vise à promouvoir une dynamique qui favorise la participation des petits producteurs ruraux à la dynamique de transformation structurelle de l’économie agroalimentaire du Sine Saloum, afin de rendre la base productive de ce pôle de développement plus durable et résiliente vis-à-vis du changement climatique, pourvoyeuse d’aliments sains pour les centres de consommation et de matières premières de qualité pour les industries, à travers :
L’opérationnalisation et consolidation du dispositif de financement des services agricoles du FNDASP ;
Le soutien à des relations d’affaires durables et équitables entre les producteurs et les opérateurs économiques par la création de mécanismes et outils innovants ;
La structuration et renforcement des performance des Organisations Interprofessionnelles de l’Agriculture (arachide, maïs, mil/sorgho, oignon, pomme de terre, sel) ;
L’amélioration de la plateforme logistique permettant la connexion entre les zones de production, les zones de transformation et les marchés.
Description de la fonction
En tant qu’Expert.e, « infrastructures », vous rapportez au Project Manager du Projet TEIAC. Vous aurez pour responsabilité de contribuer à la mise en œuvre des inputs pour atteindre les résultats attendus suivants :
La plateforme logistique multimodale reliant les zones de productions aux zones de stockage/transformation/commercialisation est améliorée ;
Les 2 plateformes départementales sont construites dans les départements de Nioro du Rip et de Koungheul
Vous aurez à collaborer de façon étroite avec l’expert « gouvernance » du projet. Vous aurez également à collaborer avec l’équipe du Programme National de Développement des Agropoles du Sénégal (PNDAS). Le succès du projet se base sur la consolidation de partenariats et collaborations structurées assez difficiles à mettre en place et consolider dans l’écosystème institutionnel du Sénégal.
Expérience souhaitée
Expérience dans la réalisation d’infrastructures de production
Expérience dans la réalisation de forages
Expérience dans la mise en œuvre de chantiers écoles
Expérience dans l’éco construction
Expérience dans les énergies renouvelables
Connaissances requises
Cadre institutionnel et juridique du Sénégal
Familiarisé avec la gestion axée sur les résultats
Savoir-faire dans la gestion des connaissances et la capitalisation
Connaissances dans le domaine des nouvelles technologies
Maîtrise des outils de gestion de projet
Suivi et contrôle de subventions accordées à des associations, acteurs publics
Suivi de marchés de services
Maîtrise parfaite du français et du Wolof
Maîtrise de l’outil informatique (logiciels courants, internet)
Maîtrise du SIG (QGIS)
Connaissances souhaitées
Connaissance des problématiques de développement des économies rurales et du secteur de l’agroalimentaire au Sénégal et dans le Sine-Saloum
Bonnes connaissances de l’intégration du genre et du travail décent dans les projets et les actions (Ou engagement à se former en la matière).
Premier Cabinet de Management au Sénégal, spécialisé dans le recrutement de Ressources Humaines Techniques.
Notre Cœur de Métier : Recrutement, Intérim et GRH digitale.
Assurer un service personnalisé pour répondre aux besoins culinaires et d’accueil des résidents et invités
RESPONSABILITES
Supervise la mise en place des tables avant chaque repas ; Accueille les résidents et les invités avec professionnalisme et courtoisie ; Assure un service attentif et discret tout au long du repas ; Veille à ce que la salle à manger reste propre et bien rangée pendant et après les repas ; Gère le stock de vaisselle, de verrerie et de couverts, en veillant à ce qu’ils soient toujours en quantité suffisante et en bon état ; Supervise le travail du personnel de maison pour garantir une prestation homogène et de qualité ; Prend en charge toutes les tâches nécessaires à la bonne tenue d’espace résidentiel. PROFIL RECHERCHE BFEM au minimum et Baccalauréat au Maximum. Un diplôme ou une formation professionnelle en hôtellerie-restauration serait un avantage. 5 ans minimum dans le domaine de l’hôtellerie-restauration, de préférence en tant que maître d’hôtel ou dans un poste similaire.
Description du poste : GPF recrute un contrôleur des coûts H/F pour un de ses clients dans le Sud du Sénégal. Il /Elle sera chargé (e) de surveiller les dépenses et de préconiser les démarches propices aux économies budgétaires. Il a essentiellement pour mission d’être le gardien du respect du budget.
Missions
Établir les méthodes et procédures nécessaires au contrôle des dépenses
Calculer, en partenariat avec la direction et les services concernés, les budgets et en suivre les évolutions
Surveiller les indicateurs clés
Identifier les risques liés au contrôle des coûts et mettre en place des mesures correctives
Assurer un reporting régulier
Faire le lien entre les chefs, les fournisseurs et les différents services
Réaliser l’inventaire et le contrôle des stocks
Calculer les ratios F&B
Réaliser diverses analyses sur les ventes
Établir les fiches techniques nourriture et boissons avec l’aide des services concernés
Profil
BAC +2/3 en contrôle de gestion et/ou comptabilité
Français et Anglais courant
Compétences en informatique
Au moins 2 ans dans une position similaire
Expérience dans l’hôtellerie 4 ou 5 étoiles/les clubs de vacances,
Rigoureux, pédagogue, autonome avec une bonne capacité de gestion de stress
Diplomatie et bon relationnel avec l’ensemble des services
Capacité à travailler dans un environnement et condition isolés
Description du poste : Au moins 4 ans d'expérience spécialisée dans l'environnement de fiscalité et de reporting au Sénégal. Connaissance de la législation dans le domaine de la comptabilité . Expérience avec le logiciel de comptabilité local du programme et de préférence SAP. Connaissance de la législation dans le domaine de la comptabilité, de la fiscalité, des procédures douanières et logistiques, du droit du travail et du droit civil. Connaissance de l'anglais au moins au niveau intermédiaire (B2). La connaissance du turc serait un avantage.
Description du poste : Poste contractuel de 6 semaines à temps plein, annotant ou étiquetant les termes médicaux de différents documents médicaux et rencontres cliniques pour produire un ensemble de données à des fins d’apprentissage automatique.
Qualifications et compétences
Diplôme en sciences infirmières, en pharmacie ou en médecine Une année d’expérience clinique est préférable Expérience en facturation médicale et/ou transcription d’ordonnances/rapports/autres documents médicaux pertinents, un atout Expérience dans la lecture de notes cliniques, l’extraction d’informations cliniques significatives et le codage de termes médicaux dans différentes ontologies médicales (SNOMED, LOINC, RxNorm) Passion pour améliorer la vie grâce aux soins de santé et une excellente éthique de travail Forte capacité à comprendre les antécédents médicaux de tout patient Excellentes compétences en compréhension écrite et en communication de l’anglais Connaissances informatiques
Description du poste : Le cabinet Amd Corporate recrute un Analyste Risques pour une banque de la place.
Être titulaire d’un Bac+5, avoir 2 ans d’expérience minimum en tant qu’Analyste Risques Crédit. Un niveau d’anglais intermédiaire (minimum) est nécessaire à la tenue du poste.
Description du poste : Enregistrer quotidiennement des opérations comptables Gérer la paie des salariés Préparer des déclarations fiscales et sociales Traiter des factures (clients ou fournisseurs) Enregistrer des opérations comptables dans les livres comptables Préparer la clôture des comptes annuels Activités principales
Réceptionner, saisir les pièces comptables dans un logiciel de comptabilité et transmettre les liasses des pièces comptables au Responsable Financier (RF) Classer les correspondances (Email- partenaires, contrats, les protocoles d’entente et les contrats de passation de marché) Suivi des comptes fournisseurs (saisies de factures, lettrage, écritures de régularisation, correspondances, relances) Règlement fournisseurs Classement
Archivage factures Circularisassions et contrôle des fournisseurs et élaboration des données pour bilan annuel et semestriel Création des fournisseurs dans la comptabilité Calcul et saisie des charges constatées d’avance, factures non parvenues Révision des comptes et régularisation lors du bilan annuel et semestriel Tenir à jour les brouillards de caisse et les cahiers d’avance sur frais de mission Aider le comptable pour les paiements en cas de besoin Arrêter le brouillard de caisse dépenses en cas d’approvisionnement Imprimer et transmettre le journal de caisse avec les pièces justificatives au RF Initier la procédure d’approvisionnement de la caisse dépense Remplir les formulaires Faire les imputations comptables et la saisie Participer à l’inventaire des biens de la société Gérer les matériels de la structure (planning des visites techniques et révisions des voitures et de l’entretien du matériel informatique) En cas de formation hors site, s’assurer que les dispositions sont prises financièrement pour l’exécution Faire les déclarations et le payement des différents impôts et cotisations sociales Assurer toute autre tâche à lui confier par la hiérarchie dans le cadre du service et n’excédant pas ses compétences techniques. Compétence requise
Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de comptabilité Goût pour les chiffres Maitrise du Traitement des opérations courantes, Maitrise de la Gestion des opérations de caisse, Maitrise du Traitement des opérations internes. Maîtrise des logiciels informatiques de bureautique et de traitement comptable et fiscal. Bonne connaissance des normes juridiques (droit du travail et des sociétés, code des marchés publics), fiscales et comptables. Autonome et capable de communiquer à l’écrit et à l’oral pour recueillir les informations nécessaires et conseiller, Bon esprit de synthèse pour être en capacité de dégager les éléments utiles au gestionnaire Savoir gérer son stress. Informations supplémentaires
Qualités requises
Disposer d’une bonne organisation Être réactif Rigueur, précision, autonomie Sens des responsabilités et de l’organisation Avoir un esprit d’équipe et d’initiative Etre capable de travailler sous pression et en équipe