1. Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing de l'entreprise
2. Développer et superviser l'équipe commerciale et marketing
comptes 3. Gérer les grands et les opportunités stratégiques
4. Analyser les performances commerciales et marketing pour ajuster les actions
Description des activités
1) Élaborer et mettre en œuvre la stratégie commerciale et marketing de l'entreprise
• définir la vision stratégique du développement commercial et marketing de l'entreprise en lien avec la Direction Générale.
• Mettre en place des plans d'action commerciale et marketing alignés sur les objectifs de croissance de l'entreprise.
• Identifier les segments de marché à cibler et définir les approches appropriées pour chaque segment.
2) Développer et superviser l'équipe commerciale et marketing
• Manager les équipes commerciales et marketing pour atteindre les objectifs fixés.
• Assurer, sous le pilotage du Responsable RH, le recrutement, la formation, et l'encadrement des équipes.
• Organisateur de réunions régulières pour suivre la performance, résoudre les problèmes et ajuster les stratégies.
3) Gérer les grands comptes et les opportunités stratégiques
• Identifier et gérer les grands comptes clés et les clients stratégiques.
• Diriger les négociations des contrats majeurs et des partenariats stratégiques.
• Suivre la satisfaction des clients stratégiques et garantir une relation de confiance durable.
4) Gérer les grands comptes et les opportunités stratégiques
• Suivre les KPIs commerciaux et marketing, analyser les résultats et ajuster les plans d'action si nécessaire.
• Réaliser des analyses concurrentielles pour détecter les tendances du marché et adapter l'offre.
• Fournir des rapports réguliers à la Direction Générale sur les performances et les prévisions commerciales.
Profil du poste
Qualification & Expérience
Formation : Bac+5 en commerce, marketing, ou gestion d'entreprise
Expérience : Minimum 10 ans d'expérience dans le développement commercial et marketing, avec 5 ans à un poste de direction dans un secteur technique ou de services
Compétences techniques
Développement stratégique commercial et marketing
Management d'équipe
Négociation et gestion des grands comptes
Analyse de performance commerciale
Aptitudes professionnelles / managériales
Excellentes capacités de leadership et de gestion d'équipe
Vision stratégique et prise de décision
Forte capacité à négocier et à maintenir des relations avec des clients stratégiques
Compétences analytiques et orientation résultats
Forte aptitude à la communication interpersonnelle
Dossiers de candidature
Prêt(e) à relever le défi ?
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LYNX NETWORK est une entreprise de sécurité, spécialisée dans des solutions sécuritaires intégrées, personnalisées, fiables et évolutives qui se basent sur les TIC par le biais de faisceaux hertziens, la fibre optique, la 3G, le WIMAX et le CDMA.
Description du poste : ISAFETY recrute TECHNICIEN EN DETECTION INCENDIE/ DESENFUMAGE Description du poste Sous le couvert du responsable sécurité électronique, Votre objectif est de gérer, animer et diriger des équipes techniques, composées, d’ouvriers et de sous-traitants, sur les chantiers de détection incendie et désenfumage.
Vous exécutez les travaux et gérez également le service après- vente
Gérer l’ensemble des projets de sécurité électronique en optimisant les paramètres de satisfaction client, de coût, de délais, et coordonner leurs exécutions (étude, réalisation, mise en service, réception).
Profil du poste
Profil du poste Capacité à travailler sous pression, sens de l’organisation, leadership, rigueur, méthode et sens de l'analyse, adaptabilité, capacité commerciale, sens de l’écoute, qualité relationnelle Vous savez travailler en équipe et êtes orienté satisfaction clients.
Dossiers de candidature
Envoyer votre CV à l’adresse suivante : safety.recrute@gmail.com En objet préciser le type de poste
Nous recherchons une standardiste expérimentée, dotée d’un excellent sens du relationnel et d’une capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Sous la responsabilité du Responsable Commercial , vous serez le premier point de contact pour nos clients, partenaires, et collaborateurs.
Responsabilités
Accueillir et orienter les appels téléphoniques avec professionnalisme et courtoisie.
Gérer et transmettre les messages auprès des différents services.
Assurer la mise à jour des informations dans le système de gestion interne.
Répondre aux demandes d’informations générales ou spécifiques selon les directives.
Collaborer avec les différents départements pour garantir un flux de communication fluide.
Chargé des accusés reception client par appels
Codification des retours par appels et mise à jour CRM
Compétences Requises
Expérience confirmée (minimum 3 années obligatoire) en tant que standardiste ou dans un rôle similaire.
Excellent ton de voix
Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, systèmes de téléphonie, etc.).
Capacité à travailler sous pression et à gérer un volume élevé d’appels.
Une présentation soignée et un sens aigu du service client.
Langues requises : Français Anglais et ou Wolof
Qualifications
Présentation soignée et attitude professionnelle
Connaissance de base des produits ou services de l’entreprise.
Capacité à travailler selon des horaires flexibles, y compris les quarts de travail en soirée ou le week-end si nécessaire.
Vous aurez pour mission principale d’élaborer une stratégie commerciale, d’entretenir, de développer et de diversifier la clientèle, en commercialisant l’ensemble de nos prestations de services.
Activités principales :
Maitriser les techniques de vente et de négociations,
Avoir de bonne connaissance générale et/ou technique des services informatiques,
Développement du portefeuille client à travers des actions de fidélisation et de
prospection commerciale dans le respect des objectifs commerciaux,
Assurer une politique de suivi et de traitement des réclamations clients
Avoir un goût prononcé pour les challenges, autonome et persévérante
Assurer les fonctions d’assistante à la demande du Directeur
Gestion des appels téléphoniques et suivi des instructions
Préparer les lettres officielles et préparer les plis pour transmission
Excellente qualité de rédaction des documents
Organiser les réunions et préparer les rapports selon les instructions de la Direction
Effectuer d’autres tâches telles que demandé par la hiérarchie
Formation :
Bac +3 et plus en marketing et commerce ou en informatique
Expérience :
Au moins deux (3) ans d’expériences à une fonction similaire
Compétences clés :
• Excellente capacité à organiser son travail au sein d’une équipe et rigueur, grande capacité d’adaptation et d’ouverture dans un cadre multiculturel,
• Bonne capacité de rédaction, de communication écrite et orale.
• Avoir la culture de résultat
• Enthousiaste autonome et persévérant(e)
• Avoir une aisance relationnelle
• Participer à l’atteinte des objectifs de la startup
• Avoir une notion en informatique et/ou en developpement d’application métier
NB : la maitrise de l’anglais est un atout
Pour postuler à cette offre, merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation à l’adresse email suivante : Job@appatam.com / nanou@appatam.com au plus tard le 10 Février 2025
Sectester SARL est une startup en pleine croissance spécialisée dans les applications mobiles et web dédiées à l'éducation et l'insertion professionnelle. Nous cherchons à améliorer la manière dont les candidats se démarquent sur le marché de l'emploi en offrant des solutions innovantes.
Tu es passionné(e) par le développement back-end et tu as un sens logique aiguisé ?
Nous recherchons un(e) stagiaire développeur(se) back-end pour travailler sur des projets innovants et évolutifs dans un environnement stimulant.
Responsabilités principales :
Concevoir, développer et maintenir des applications back-end robustes
- Optimiser les performances et la sécurité des API
- Implémenter des solutions scalables et efficaces
- Collaborer avec l'équipe pour intégrer le back-end avec le front-end
Profil du poste
Compétences recherchées :
- Python et Django pour le développement d'applications web performantes
- GraphQL pour la création et l'optimisation d'API
- Docker pour la conteneurisation et le déploiement
- Celery pour la gestion des tâches asynchrones
- Redis pour le cache et la file d'attente
- Git pour la gestion du versioning et le travail collaboratif
Profil recherché :
- Sens logique aiguisé et capacité d'analyse rapide
- Bonne capacité d'adaptation et esprit d'initiative
- Passion pour le développement et les nouvelles technologies
Dossiers de candidature
Nous sommes une startup dynamique évoluant dans un environnement à forts enjeux.
Nous recherchons des candidats prêts à relever des défis, à innover et à avoir un impact significatif. Si vous êtes motivé par les challenges et souhaitez évoluer dans un cadre stimulant, n'hésitez pas à postuler.
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à jobs@sectester.io
-Veiller au respect et à l'exécution du règlement intérieur et des consignes par les gardes sur l'ensemble des sites de sa zone
-Assurer le contrôle des agents en poste sur sa zone d'affectation
-Controller l'ensemble des équipements collectifs et individuels par poste et de rendre compte de tout manquement
-Effectuer une ronde générale de l'ensemble des sites de sa zone de compétence deux fois par jour
-Controller la présence et la tenue des gardes et rendre compte au poste de commandement
-Signaler oralement ou par rapport écrit tout problème ou toute anomalie à son chef de zone et s'assurer de la mise en exécution des solutions adoptées
-Entretenir la moto ou le véhicule de service ainsi que ses équipements dont il est le seul responsable et rendre compte de toute dégradation
-Etablir un compte rendu écrit journalier à son supérieur
-Respecter scrupuleusement les ''consignateurs patrouilleurs'' données par la direction des opérations
-Contribuer au rayonnement de la société au travers de son comportement, ses actions, sa réactivité et l'exécution de ses missions
-Ecouter le réseau radio intervention et rendre compte de tous ses mouvements, position et de tout incident constaté sur nos sites
Profil du poste
-Avoir une bonne forme physique( 1.75m)
-Etre d'une bonne moralité
-Etre âgé de 25 à 45 ans
-Avoir un niveau d'étude minimum 3e
-Etre de sang froid et résistant
-Avoir le sens de l'observation, de la constance
-savoir travailler en équipe
-Etre disponible, assidu, réactif, et ponctuel
- N avoir jamais eu d'antécédant judiciaire
Dossiers de candidature
dossiers à fournir : -une demande manuscrite
-Original de l'extrait de naissance
-4 photos de même tirage
-une copie de la CNI ou d'une attestation valide
-CV
-Extrait de casier judiciaire(moins de 6 mois)
-Certificat de résidence (moins de 3 mois)
-Certificat de nationalité
dépôt physique de dossiers à notre siège à la riviera palmeraie carrefour Guiraud ou envoyer vos dossiers à l'adresse suivante kones@ultimatesecurityservice.com
-Veiller à la bonne connexion et au bon fonctionnement matériel et logiciel des réseaux informatiques au sein de l'entreprise.
-Installer et paramétrer le réseau au sein de l' entreprise
-Mise en place des protocoles de communication et de sécurité
-supervision et maintenance des matériels et logiciels du réseau
-Implanter des logiciels de contrôle de trafic de sécurité réseau et optimiser le rendement du serveur
-Effectuer des contrôles de routine , de sécurité et de qualité
-Surveiller quotidiennement les performances du réseau et de la sécurité
-Analyser, diagnostiquer et résoudre les disfonctionnement
-Mettre en œuvre des mesures de sécurité pour protéger les systèmes et les données contre les menaces, tels que les virus, les logiciels malveillants et les attaques informatiques
-Rechercher les causes des pannes et résoudre les problèmes rencontrés par les utilisateurs de réseau
-Sauvegarder et restaurer les données
-Identifier et résoudre les problèmes matériels et logiciels, que ce soit en personne par téléphone ou à distance
-Participer à la planification , à la mise en œuvre et à la gestion des projets informatiques , tels que la mise en place de nouveaux systèmes ou la migration vers de nouvelles technologie
-Contrôler le rendement, l' accès et l'utilisation des systèmes et des réseaux
Profil du poste
-Maîtriser les différents systèmes d'exploitation, des réseaux, du cloud et de la virtualisation
-bonne connaissance des bases de données et de leur administration
-Expertise dans les réseaux
-Avoir une bonne capacité d'analyse et de réactivité
-Posséder des compétences en sécurité informatique
-Avoir une connaissance des équipements et câblage
-Avoir une capacité d'adaptation et le sens de la responsabilité
-Avoir un esprit de créativité pour trouver des solutions originales
-Aimer le travail en équipe
Dossiers de candidature
pour postuler envoyer un CV + une lettre de motivation à l' adresse suivante kones@ultimatesecurityservice.com ou kouamej@ultimatesecurityservice.com
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