Offres d'emploi à Cotonou et au Bénin : les offres de recrutement des entreprises Béninoises

Description du poste : Principales responsabilités :

Sous la supervision de la Coordonnatrice du Projet, elle/il sera chargé(e) d'assurer la durabilité économique des investissements de base et des actions locaux lié à la gestion intégrée de ressources en eau de façon transversale en collaboration avec l’équipe et les principaux partenaires.

A ce titre, il /elle devra : contribuer à la durabilité financière des actions GIRE tant sur le plan institutionnel que sur le terrain (investissements locaux pour garantir des effets à court et long terme.

Assurer le suivi de la durabilité globale des activités de DURAGIRE, et en particulier des aspects financiers.

S'assurer que les nouvelles structures institutionnelles (Comité Local de l’Eau, ANBBH par exemple) sont mises en place de manière durable, tant sur le plan de leur autonomie financière qu'en termes de planification, de plans d'action, etc.

Soutenir la structure institutionnelle autour du système d'alerte précoce inondation afin de le rendre plus durable, tant sur le plan financier qu'en termes d'opérationnalisation (équipement, etc.).

Contribuer à l'établissement de rapports semestriels et/ou annuels sur le projet.

Exécuter toutes les autres tâches liées à la fonction et sur demande du superviseur hiérarchique.

Qualifications :

Pour être éligible les candidat(e)s doivent avoir :

Un diplôme universitaire (maîtrise ou master, BAC+4 minimum) en sciences économiques et sociales, investissement durable, gestion d’entreprise, ou tout autre domaine équivalent.

Au moins Dix (10) années d’expériences professionnelles dans la gestion d’entreprises investissement local durable, idéalement dans le secteur de l’eau.

Bonne connaissance de la durabilité des systèmes institutionnels, l'autonomisation financière des institutions publiques.

Forte expérience dans l’analyse des besoins d’investissement de soutien pour les CLE, et les communautés.

De bonne aptitude en communication orale et écrite en français et bonne connaissance de l’anglais (langue de travail de SNV mondiale) ;

Des bonnes compétences en leadership, travail en équipe interculturelle, attitude proactive et orientée vers le résultat ; rigueur organisationnelle et capacité à gérer des priorités multiples ; esprit d’initiative et d’entreprise ;

La nationalité Béninoise.

Pièces à fournir :

Lettre de motivation précisant l’adresse, les contacts téléphoniques et E-mail du postulant.e, intitulé du poste ;

CV récent détaillé précisant, la date de naissance du candidat.e, les diplômes (année et lieu d'obtention), durée (mois et/ou années) des expériences, contacts téléphoniques et E-mail des employeurs, noms et contacts de l’employeur le plus important de leur carrière et nombre d’années d’expériences à son service.

Les copies des diplômes exigés et des attestations de travail qui justifient les expériences professionnelles et compétences annoncées dans le CV. LES ORIGINAUX SERONT CONTRÔLES AVANT LES ENTRETIENS DE SELECTION

Les adresses électroniques et téléphoniques de 3 personnes de référence.

NB :

Tout dossier de candidature qui ne respecterait pas les exigences de transmission sera purement et simplement rejeté

Seuls (es) les candidats (es) présélectionnés (es) seront contactés (es) par mail et par téléphone pour la suite de la sélection.

En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage et le traitement de vos données personnelles.

SNV n’est pas obligée de donner une suite à cet appel.

Les candidatures féminines sont encouragées

Description du poste : Missions et Responsabilités :

Définir la stratégie du service informatique en accord avec le plan de développement de la structure.

Assurer la gouvernance et le pilotage du système d'information ;

Mettre en place des projets d'évolution en fonction des besoins de l'agence.

Mettre en place un réseau informatique fonctionnel et sécurisé ;

Mettre en place les applications et programmes nécessaires au bon fonctionnement des activités de l'agence ;

Assurer la transformation digitale de l'agence et notamment, promouvoir l'accès en ligne des services de l'agence ;

Conduire l'élaboration, et la mise en œuvre du schéma directeur des systèmes d'information ;

Garantir la sécurisation, l'authentification et la sauvegarde des documents administratifs et autres productions intellectuelles en accord avec les règles et politiques en vigueur ;

Mettre en œuvre la politique de sécurité des systèmes d'information en accord avec les politiques et règles en vigueur ;

Élaborer et mettre en œuvre la politique archivistique et de gestion des savoirs de l'agence;

Assurer le préarchivage de tous les courriers arrivés et départs de son service ;

Favoriser la mutualisation des ressources informatiques au sein de l'agence ;

Faciliter les relations entre les services techniques et les usagers pour un service public efficient ;

Mettre en place les manuels de procédures et des politiques informatiques aux meilleures pratiques

Formation des utilisateurs et accompagnement au changement

Recueil des besoin et assistance permanente aux utilisateurs de l'agence

Élaboration du budget annuel de l'informatique conforment aux besoins de l'agence

Profil :

Avoir un diplôme Bac + 5 en ingénierie informatique, télécommunications ou autres options équivalentes

Avoir un diplôme ou certificat en transformation digitale ou en finance digitale

Justifier d'une expérience professionnelle de (10) ans d'expérience dans le domaine de la gestion des systèmes d'information

Avoir une bonne connaissance en développement des systèmes de gestion

Avoir de connaissance informatique (réseau, logiciels et plateformes) ;

Avoir une bonne connaissance de la déontologie en matière d'information et de la communication ;

Avoir une bonne connaissance de l'administration publique ;

Capacité à analyser un environnement de travail et à choisir des solutions techniques adaptées au besoin de modernisation des procédures ;

Avoir la capacité à travailler et à coordonner les équipes ;

Avoir de l'expérience de l'encadrement et de la supervision d'équipe ;

Avoir des aptitudes au leadership, à la communication écrite, orale, et au travail d'équipe;

Avoir une bonne capacité d'analyse et d'organisation ;

Être capable d'anticiper, prévoir, planifier et sérier les priorités.

Être Rigueur, Ouverture d'esprit

Avoir la force de proposition

Envoyez OBLIGATOIREMENT votre dossier par mail, en précisant en objet l'intitulé du poste : UN (01) RESPONSABLE DES SYSTEMES D'INFORMATIONS (H/F) (REF : TPC-0724R03RSI) à l'adresse :

Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception du dossier de candidature, cependant si vous ne recevez pas ledit accuser de réception, merci de bien vouloir renvoyer le mail.

PIECES A FOURNIR :

- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de TALENTS PLUS CONSEILS précisant le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;

- Un Curriculum Vitae détaillé ;

- Copies des diplômes obtenus ;

- Les copies des attestations/certificats de travail.

(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).

NB. :

En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.

Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d'opposition

Description du poste : Missions et Responsabilités :

Élaborer et mettre à jour le Plan de Passation des marchés (PPM) en tenant compte des spécificités de l'Agence (dérogations spéciales) ;

Veiller à la publication à bonne date de l'avis général de passation des marchés publics de l'Agence, des avis de mise en concurrence, des résultats de sélection, etc. dans le respect des dispositions réglementaires ;

Élaborer les dossiers d'appel à concurrence et de consultation en collaboration avec les directeurs techniques ainsi que les structures d'appui technique ;

Préparer les séances d'ouvertures et d'évaluation des offres

Rédiger les procès-verbaux d'ouverture d'évaluation et d'attribution des marchés

S'assurer de la publication des procès-verbaux d'ouverture des offres et des propositions ainsi que les résultats d'attribution provisoire et définitive par les mêmes canaux que ceux de l'avis d'appel à concurrence et surtout en archiver les diverses preuves;

Elaborer les projets de contrats, avenants…

Suivre le circuit de signature et d'approbation des projets de contrat ;

Veiller à ce que toutes les étapes de la passation soient respectées lors des procédures notamment les autorisations, avis et validations des organes de contrôle lorsqu'un dossier le requiert

Organiser les réceptions des ouvrages, fournitures et services objet des marchés ;

Accomplir toutes autres tâches qui lui sont confiées par le Supérieur hiérarchique.

Apporter un conseil utile à tous les membres de l'équipe dans :

La phase d'ouverture des plis, d'évaluation des offres et de proposition d'attribution du marché ;

L'assistance à la réponse aux demandes de clarification des soumissionnaires ;

La réponse aux commentaires des organes de contrôle ;

Les propositions de solution alternative lorsqu'un problème de passation des marchés ne peut être résolu à l'interne ;

L'examen de toute correspondance arrivée ou départ concernant la passation des marchés afin de s'assurer que le courrier a reçu le traitement adéquat dans le parfait respect des règles ; et

L'interprétation des clauses du contrat en cas de différend pendant l'exécution du contrat.

Profil :

Disposer d'un diplôme supérieur (minimum BAC + 5) en Gestion des marchés publics ;

Justifier d'une expérience professionnelle de quatre (4) ans en passation de marchés publics ou toute fonction équivalente

Ne pas avoir faire l'objet d'exclusion de la chaine de passation des marchés par l'autorité de régulation des marchés publics ;

Fournir une justification appropriée de ses compétences/aptitudes à assumer les fonctions dévolues au Spécialiste en Passation des Marchés ;

Avoir une bonne connaissance de la loi N° 2020 - 26 du 29 septembre 2020 portant Code des Marchés Publics en République du Bénin ;

Avoir des aptitudes en planification stratégique et gestion du cycle des marchés publics ;

Avoir une très bonne aptitude au travail en équipe ;

Avoir une très capacité de communication orale et écrite avec une capacité avérée à transmettre les informations de façon claire et concise ;

Avoir une très bonne capacité de réponse et de proactivité ;

Avoir une compétence organisationnelles avérées avec une aptitude à prioriser le travail et à gérer simultanément de multiples tâches avec un souci de qualité et du détail ;

Posséder la capacité d'écouter attentivement, d'interpréter correctement les messages des autres et de réagir de façon appropriée ; intègre et professionnelle.

Description du poste : Missions et Responsabilités :

- Réceptionner, traiter et soumettre au supérieur hiérarchique les courriers et notes techniques arrivés;

- Traiter et expédier les courriers affectés par le supérieur hiérarchique ;

- Assurer l'archivage moderne des courriers propres à l'agence ;

- Accueillir les visiteurs et répondre à leurs questions avec tact et discrétion ;

- Gérer quotidiennement l'agenda du supérieur hiérarchique ;

- Organiser les audiences et séances de travail du supérieur hiérarchique ;

- Prendre part aux réunions auxquelles le supérieur hiérarchique est invité et produire un rapport sur leur déroulement ;

- Rédiger les correspondances administratives confiées par le supérieur hiérarchique et en assurer le suivi ;

- Elaborer les documents et rapports administratifs internes confiés par le supérieur hiérarchique ;

- Faciliter les interactions écrites entre les cadres de l'agence et ceux d'autres organisations ;

- Assurer d'autres tâches selon les nécessités de service.



Profil :

- Être titulaire d'un Diplôme de Technicien Supérieur (BAC+3) en Secrétariat de Direction ou tout autre diplôme équivalent ;

- Justifier d'au moins cinq (05) ans d'expériences professionnelles pertinentes à un poste similaire ;

- Avoir des connaissances élaborées des techniques administratives ;

- Maîtriser les techniques de communication téléphonique ;

- Maîtriser les techniques de recherche d'informations, de classement et d'archivage ;

- Savoir planifier les activités et les échéances ;

- Être capable de se conformer à des procédures, des consignes et des opérations méthodiques ;

- Avoir des aptitudes à suivre et à contrôler l'exécution des différentes instructions du supérieur hiérarchique ;

- Disposer d'un excellent sens relationnel et de capacités d'écoute aussi bien en interne qu'en externe ;

- Faire preuve d'une grande rigueur dans la méthodologie de travail ;

- Savoir faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité ;

- Être à l'écoute et savoir transmettre les informations pertinentes à la hiérarchie ;

- Être disponible, calme et autonome ;

- Avoir une bonne résistance au stress et un sens élevé de responsabilité ;

- Avoir le contact facile ;

- Avoir une excellente maîtrise de l'outil informatique et une parfaite maîtrise de l'environnement Windows et des logiciels (Word, Excel, Powerpoint) ;

- Avoir une bonne maîtrise de l'anglais serait un atout.

Envoyez OBLIGATOIREMENT votre dossier par mail, en précisant en objet l'intitulé du poste : SECRETAIRE DE DIRECTION (H/F) (REF : TPC-0724R03SD) à l'adresse:

Un accusé de réception vous sera envoyé dès réception du dossier de candidature, cependant si vous ne recevez pas ledit accuser de réception, merci de bien vouloir renvoyer le mail.

PIECES A FOURNIR :

- Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de TALENTS PLUS CONSEILS précisant le poste et sa référence (y inscrire votre disponibilité et votre prétention salariale) ;

- Un Curriculum Vitae détaillé ;

- Copie des diplômes obtenus ;

- Les copies des attestations/certificats de travail.

(Tout dossier de candidature ne respectant pas cette exigence sera purement et simplement rejeté).

NB. :

- En soumettant votre candidature, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage, le traitement de vos données personnelles.

- Vous pouvez à toute étape du processus, exercez votre droit d'opposition.

Description du poste : Missions

• Rechercher les meilleures solutions techniques (Recherche internet, catalogue, réseau) ;

• Gérer le processus d’achats

• Contrôler les factures et régler les litiges

• Définir des plannings d’achats

• Identifier, anticiper et gérer les risques fournisseurs



PROFIL REQUIS

• Avoir minimum un bac+2 en transport et logistique ;

• Avoir au minimum deux (02) ans d’expérience a un poste similaire

• Polyvalente, disponible et courtoise

• Capable de prendre des initiatives pour l’évolution des activités ;

Description du poste : Diplôme / Expérience/ Profil

– Avoir au moins un Bac +2 en Electromécanique ou tout diplôme équivalant

– Avoir au moins 5 ans d’expérience dans le domaine de compétence visé

– Avoir des connaissances générales en mécanique, instrumentation, automatismes et télésurveillance

– Avoir une bonne connaissance de la maintenance préventive et curative dans les petites industries en Afrique de l’Ouest et pouvoir identifier et localiser une panne

– Avoir une connaissance dans les risques individuels et collectifs susceptibles d’être générés par ses interventions

– Avoir une connaissance des conditions d’utilisation des équipements de protection individuelle et les risques contre lesquels ils protègent

– Avoir une connaissance et application des règles d’hygiène et de sécurité pour lui et son environnement de travail

– Avoir une connaissance des normes électriques



Missions

– Assurer l’entretien, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité propres au domaine de l’assainissement –

– Assurer avec efficacité des interventions curatives et préventives

– Signaler et proposer les améliorations et renouvellements des équipements

Activités principales

– Suivre de fonctionnement, de la maintenance et des travaux neufs des équipements pneumatiques, hydrauliques, électrotechniques

– Assurer le démontage des pièces pour leur réparation ou leur envoi à des sous-traitants et s’assurer de leur retour dans les délais pour pouvoir les réinstaller

– Procéder à des réglages, graissages et vidanges de machines et proposer des améliorations d’entretien des équipements

– Participer au quotidien à l’entretien et à l’exploitation des ouvrages des unités de traitement et des réseaux

– Mettre en place un programme de maintenance préventive et de renouvellement des équipements

– Participer aux travaux d’entretien général des équipements, effectuer les taches d’entretien planifiées

– Mettre en place les diverses procédures d’intervention et un compte-rendu d’intervention

– Participez à la mise en conformité selon les normes électriques en vigueur et à les faire évoluer avec l’évolution des normes de nouvelles installations électrotechniques lors de leur création ou de leur prise en charge.

Environnement de travail et conditions d’exercice

Large autonomie dans l’organisation du travail, horaires réguliers, capacité à travailler debout ou dans des positions inconfortables durant de longues périodes, travail en hauteur.

Description du poste : Nous, l'entreprise CJIC, avons remporté un projet de la SONEB pour le réseau d'approvisionnement en eau et d'assainissement entre Sèmè et Porto-Novo. Nous recherchons deux mécaniciens expérimentés capables de réaliser des réparations de grande machines, de poids-lourd, tels que des camions-bennes, des camions-grues et des camions à plate-forme. Vos principales responsabilités incluront :

Réaliser des réparations et des maintenances de grandes machines de manière autonome ou en équipe

Diagnostiquer les problèmes techniques et effectuer les réparations nécessaires

Superviser une équipe de techniciens pour assurer la bonne exécution des travaux de maintenance

Assurer la conformité des machines aux normes de sécurité et de fonctionnement.

Profil recherché pour le poste : Mécaniciens Expérimentés

Le candidat idéal devra :

Avoir de l'expérience en réparation et maintenance de grandes machines

Posséder des compétences en gestion d'équipe et en supervision

Être capable de travailler de manière autonome et de diriger une équipe lorsque nécessaire.

Description du poste : Nous, l'entreprise CJIC, avons remporté un projet de la SONEB pour le réseau d'approvisionnement en eau et d'assainissement entre Sèmè et Porto-Novo. Nous recherchons un technicien expérimenté comme Chef Chantier, pour superviser et gérer ce projet. Vos principales responsabilités incluront :

Superviser et gérer les aspects techniques du projet.

Assurer la conformité aux normes techniques locales et internationales.

Collaborer avec les équipes de projet pour identifier et résoudre les problèmes techniques.

Rédiger des rapports techniques réguliers conformément aux exigences du Maître de l'Ouvrage et de la Mission Contrôle.

Profil recherché pour le poste : Chef Chantier

Le candidat idéal devra :

Avoir occupé le poste de technicien dans moins deux projets d'approvisionnement en eau

Posséder plus de 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine technique

Avoir un diplôme Bac+3 ou plus en ingénierie ou dans un domaine connexe

Posséder des compétences en gestion et en supervision de chantier.

Description du poste : Nous, l'entreprise CJIC, avons remporté un projet de la SONEB pour le réseau d'approvisionnement en eau et d'assainissement entre Sèmè et Porto-Novo. Nous recherchons un Ingénieur HSE expérimenté pour nous rejoindre et superviser ce projet. Vos principales responsabilités incluront :



Superviser et gérer les aspects HSE (Hygiène, Sécurité et Environnement) du projet

Préparer et mettre à jour les documents HSE nécessaires pour les projets

Assurer la conformité aux normes HSE locales et internationales

Gérer les activités quotidiennes du site du projet, y compris, mais sans s'y limiter, les activités liées à la santé, la sécurité et l'environnement sur les sites de projet

Collaborer avec les équipes de projet pour identifier et résoudre les problèmes HSE

Rédiger des rapports réguliers conformément aux exigences du Maître de l'Ouvrage et de la Mission Contrôle

Faire preuve de compétences en gestion et négocier avec les travailleurs locaux lorsque nécessaire.



Profil recherché pour le poste : Ingénieur HSE Expérimenté

Le candidat idéal devra :

Avoir occupé le poste d'ingénieur HSE dans au moins deux projets d'approvisionnement en eau

Posséder plus de 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine HSE

Avoir un diplôme Bac+3 ou plus en ingénierie environnementale, sécurité ou dans un domaine connexe

Maîtriser l'anglais est un atout

Être capable de travailler de manière autonome et de gérer efficacement son temps.

Description du poste : Nous sommes l'entreprise CJIC, nous avons remporté un projet de la SONEB du réseau d'approvisionnement en eau et d'assainissement entre Sèmè et Porto-novo. Nous recherchons un Ingénieur Hydraulique Expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vos principales responsabilités incluront :



Concevoir, planifier et superviser des projets du réseau d'approvisionnement en eau et d'assainissement

Effectuer des études de faisabilité, des analyses et des évaluations techniques

Coordonner avec les équipes de projet et les parties prenantes pour assurer le bon déroulement des projets

Rédiger des rapports techniques et des propositions de projets.

Profil recherché pour le poste : Ingénieur Hydraulique Expérimenté

Le candidat idéal devra :



Avoir occupé le poste d'ingénieur hydraulique dans au moins deux projets d'approvisionnement en eau

Posséder plus de 5 ans d'expérience professionnelle dans le domaine de l'hydraulique

Avoir un diplôme Bac+3 ou plus en ingénierie hydraulique ou dans un domaine connexe

Maîtriser l'anglais est un atout

Posséder des compétences en gestion de projet et en communication.

Description du poste : Nous sommes à la recherche d'une Assistante Commerciale Stagiaire.

Tâches principales :



Contribuer au développement et à la fidélisation du portefeuille Client CITYPOOL

Participer à l'analyse et à la constitution des dossiers d'appel d'offres

Veiller au maintien d'une bonne relation commerciale avec les clients

Suivre la procédure de facturation des clients et aider à l'émission et au contrôle des factures 

Veiller à la satisfaction des clients

Aider le Service Commercial dans toute autre tâche qui lui sera confiée.

Profil recherché pour le poste : Assistante Commerciale Stagiaire

Être de bonne moralité et intègre

Être titulaire d'une licence en Marketing et Action Commerciale

Avoir de solides connaissances en comptabilité gestion

Justifier d'une bonne capacité en communication écrite et orale

Justifier d'au moins trois années d'expérience professionnelles

Être une personne d'action, de contact et de terrain

Savoir établir des réseaux et avoir le sens du partenariat

Avoir une bonne gestion de ses émotions et pouvoir s'adapter aux contingences.

Description du poste : Principales tâches :
échanger une devise contre une autre en fonction des taux de change en vigueur ; traiter les transactions impliquant différentes devises ;
fournir un service à la clientèle en aidant les clients à échanger des devises ; répondre aux questions, fournir des informations sur les taux de change, les frais et toute autre politique pertinente ;
gérer les transactions en espèces, en veillant à l'exactitude et à la sécurité. Ce qui implique de compter et de vérifier les devises reçues des clients et de fournir le montant approprié dans la devise demandée.
tenir des registres de transactions et signaler toute activité suspecte conformément aux directives relatives à la lutte contre le blanchiment d'argent ;
faciliter les opérations de change, fournir un excellent service à la clientèle, veiller au respect de la réglementation.

Profil requis :
être de bonne moralité
être courtois et disposer de bonnes capacités d’accueil et de communication
avoir au minimum le BAC
compétences linguistiques : français, la connaissance de l’anglais est un atout
compétences informatiques : kit Microsoft office.

Description du poste : Une entreprise située à Sekandji est la recherche d'un Responsable Technique pour effectuer les tâches ci après :
Étude des projets en amont
Suivi des opérations ( travaux, études)
Management des équipes
Pilotage des études de conception et suivi commercial
MINIMUM 35 ANS avec un Bac+3 minimum en Génie Civil et autres spécialités du Bâtiment, et une expérience de 8 ans minimum

Il vous faudra les aptitudes ci après :
Très bonnes connaissances des contraintes techniques liées au domaine du bâtiment
Solides compétences en gestion notamment économique, administrative et financière.
Capacité de négociation et de persuasion afin de coordonner et d'optimiser les partenariats avec les prestataires et sous-traitants
Grande rigueur et forte capacité d'organisation afin de mener à bien le suivi et la livraison des chantiers dans le respect des coûts et des délais.
RÉPONDEZ AVEC VOTRE PRÉTENTION SALARIALE
PAS DE PROFIL DE MOINS DE 35 ANS.

Description du poste : Missions :
Vous prenez en charge l'élaboration des plans d’exécution et de fabrication.
Concevoir des produits et des outillages liés aux cahiers des charges et en liaison avec les parties prenantes des projets (clients, production, équipes techniques internes).
Vous effectuez les relevés sur site, vous prenez en charge le dossier d'études, réalisez les plans et les modes opératoires.
De formation Bac+3 (type bâtiment, ingénieur génie civil, économie de la construction, etc.) et doté(e) d’un bon sens relationnel, vous êtes rigoureux et organisé. Vous appréciez le travail en équipe et savez gérer les sollicitations internes et externes. Vous utilisez aisément l'outil informatique surtout AutoCAD et autre logiciel technique

Description du poste : Si tu as envie de participer activement à la montée en compétences de nos collaborateurs, Concentrix Bénin recrute un Responsable d’Activité

Missions
Le/la responsable d’activité garantit la gestion et l’amélioration de la production.
Il/elle assure la qualité de la relation client sur son projet ou ses projets en veillant à l’atteinte des objectifs fixés conjointement avec la direction de comptes en réponse aux attentes du client donneur d’ordre.
Il/elle manage, anime une équipe de chefs de projet et/ou superviseurs/ses seniors et développe leurs compétences. Il/elle gère également les fonctions supports de production.

Conditions proposées
Un package salarial attractif
Une formation dès ton intégration pour t’accompagner dans la réussite de ta mission
Avantage : assurance santé
Des conditions de travail agréables et des perspectives d'évolution facilitées par l'investissement de Concentrix dans la formation continue

Profil recherché
De formation Bac+3 Min :
Vous justifiez d’une expérience probante en tant que manager de production en centre d’appels sur des activités entrantes, sortantes ou BtoB.
Vous avez des capacités analytiques pour comprendre et piloter l’atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs.
Vous avez un bon sens du relationnel et une capacité à manager des équipes de plus de 100 collaborateurs.
Vous avez un excellent niveau d'expression écrite et orale en français
Un bon niveau en anglais serait un atout.

Description du poste : L’agent dispatcheur travaillera sur les sujets suivants :

Participer à la planification des shifts;
Participer à la répartition des papsers par zone grâce au dashboard et à votre excellente connaissance du terrain;
Dispatcher l’ensemble des opérations (colis – documents) physiquement et sur le dashboard de façon optimale;
Participer à la gestion de l’entrepôt : respecter un zoning clair et optimal dans l’entrepôt;
Participer à la définition ou la mise à jour des procédures opérationnelles liées à l’entrepôt et les faire respecter;
Remonter les dysfonctionnements opérationnels (Process, Équipements, Fournitures) et suivre leur résolution;
Veiller à la propreté de l’entrepôt grâce à un suivi rapproché des techniciens de surface;
Garantir la sécurité de l’entrepôt grâce aux respect des procédures de sécurité;
Autres tâches selon les besoins : nous sommes une équipe, ce qui signifie que l’on vous demandera d’aider dans des domaines autres que vos responsabilités quotidiennes normales, afin de garantir le bon déroulement des opérations;
Travailler avec les équipes techniques (produit et développement) afin de proposer et aider à dessiner de nouveaux outils, et de nouvelles fonctionnalités produit.

Profil recherché
Formation Bac +3 minimum en transport et logistique ou école de commerce ou équivalent universitaire.
Expérience professionnelle de 1 an dans un poste similaire.
Maîtrise du pack office, une connaissance avancée d’excel sera un plus.
Idéalement, expérience acquise dans un environnement de type start-up, exigeant et en fort développement, reconnu pour ses méthodes innovantes.
Une attention aux détails et une capacité à prendre des initiatives et travailler en toute autonomie - organisation et rigueur
Forte capacité d’analyse
Ultra énergique, motivé et motivant, avec une forte culture du résultat
Vrai sens business, et capacité à comprendre les problèmes et y proposer des solutions
Très motivé, orienté résultats et stratégie
Un bon sens de la communication
Une excellente connaissance de la capitale et des régions

Description du poste : Missions
Fournir une expertise technique dans l’utilisation du matériel informatique, des logiciels et de la technologie d’ordinateur central spécialisé ou exploiter un ordinateur complexe à plate-forme multiple.
Environnementer ou surveiller la planification de la production, l’exécution et la réussite des travaux de production.
Mettre en place et configurer des ordinateurs de bureau, des périphériques et des comptes attribuant la sécurité, l’installation de logiciels et le matériel et les périphériques de réparation.
Dépannage, réparation et entretien du matériel informatique (par exemple, micro-ordinateurs, lecteurs de disques et imprimantes laser) testent les ordinateurs personnels et les périphériques sur un réseau pour diagnostiquer, les problèmes matériels par rapport aux problèmes logiciels et les procédures correctives à d’autres ressources techniques, le cas échéant.
Effectuer des contrôles de sécurité de routine sur le système; Installer les réparations et enlever les lignes de fil et de câble.
Dépannez et résolvez les problèmes avec les personnes helpdesk, dépanner les problèmes Internet sur les ordinateurs portables et surveiller Internet avec SIP.
Configurer un ordinateur portable avec un mot de passe oublié (format et installation de logiciels et d’imprimante) et mettre à jour Windows.
Configurer de nouvelles machines i3 et i5 (installer MS Office, skype, adobe lecteur, lecteur flash, java, mettre à jour les fenêtres et créer un point de restauration).
Diagnostiquer l’imprimante sur la partie scannée.
Préparer un rapport mensuel sur les technologies de l’information conformément aux paramètres.
Entreprendre des projets informatiques conformément aux instructions de la direction informatique.

Profil recherché
Diplômé en informatique, en technologie de l'information ou en technologie de l'information commerciale.
2 ans d’expérience sur lesquels au moins 6 mois dans l’environnement du service à la clientèle.
Able de parler anglais et français.
Fortes capacités dans les produits, plates-formes et domaines d'expertise suivants: Plates-formes Microsoft Windows Server Platforms (2003, 2008, 2012); Cisco Switches and Routers and wireless devices; Microsoft 32/64-bit Windows (Windows 7/8/10); Office applications/IP Networking, DNS, DHCP, VPN, WAN; Remote Access and Network Security, Microsoft SQL Server.
Excellentes compétences en matière de raisonnement et de planification stratégique.
Posséder la capacité d'intervenir en cas de gestion de crise ou de dépannage selon les besoins
Possibilité de gérer plusieurs tâches en même temps sans erreurs et erreurs.
Ajouté Avantage: Abilité de travailler sur l'environnement Linux en particulier Centos.

Description du poste : Missions
Sous le rattachement hiérarchique de la Responsable des Ressources Humaines de Concentrix Bénin, nous recrutons un .e infirmier .e de santé au travail.

Accueillir les salariés au pôle médical et identifier leurs besoins
Mesurer le degré d’urgence et dispenser les soins qui relèvent de votre responsabilité
Délivrer les premiers soins
Préparer l’examen médical d’embauche / périodique
Suivi des dossiers d’assurance
Mettre en place des actions de prévention adaptées à la situation de l’entreprise et des salariés.

Profil recherché
Vous avez un diplôme d’infirmier d'Etat
Vous avez une parfaite maitrise des notions du premier secours
Vous disposez d’une expérience réussie dans un poste similaire
Vous respectez la confidentialité des dossiers que vous gérez
Vous êtes multitâche et réactive
Autonomie, organisation et rigueur sont des atouts qui vous permettront de bien réussir votre mission
Vous êtes bilingues (Franco-Anglophone)
Prise de poste : Immédiate

Description du poste : Le profil retenu aura pour mission de traduire graphiquement les projets architecturaux. Sous la responsabilité du maître d’ouvrage, il (elle) intervient à chaque niveau de la réalisation d’un projet

Description du poste : Collaborer avec des équipes polyvalentes pour élaborer, documenter et mettre en œuvre des procédures opérationnelles permanentes et des politiques adaptées à l’industrie textile.

Documenter les principaux processus d’affaires, les activités de contrôle et les procédures connexes afin de fournir des orientations claires aux employés. Veiller à ce que la documentation sur les processus soit exacte, à jour et accessible aux parties prenantes concernées.

Déterminer les lacunes en matière de contrôle, les faiblesses, les domaines d’amélioration ou les cas de non-respect par le biais d’activités de surveillance et d’audits internes. Collaborer avec les responsables de la gestion et des processus pour élaborer des plans de remise en état et suivre la mise en œuvre des mesures correctives.

Procéder à des audits internes des installations de fabrication de textiles, des entrepôts et des opérations de la chaîne d’approvisionnement afin d’évaluer le respect des procédures opérationnelles permanentes, des réglementations industrielles et des exigences des clients. Documenter les conclusions de l’audit, suivre les mesures correctives et mettre en œuvre des mesures préventives pour atténuer les risques.

Description du poste : Le directeur des ventes sera chargé de superviser et de gérer toutes les activités de vente liées au bois. Il s’agit notamment d’élaborer et de mettre en œuvre des stratégies de vente, de gérer les relations avec les clients et d’assurer l’efficacité de l’importation et de l’exportation des produits dérivés du bois. Le candidat idéal aura une solide expérience dans les ventes et une compréhension approfondie de l’industrie du bois.

Description du poste : Le profil retenu aura en charge de concevoir ou participer à la conception et à la réalisation du projet architectural. Il organise et anime l’équipe projet qui interviendra de la conception à la réception des travaux, en passant par la réponse aux appels d’offre et le suivi de chantier. Les missions seront les suivantes (liste non exhaustive)

Assurer la direction des projets en étudiant puis en mettant en avant les choix créatifs les plus pertinents ;

Concevoir le projet architectural ;

Coordonner l’équipe de maîtrise d’œuvre ;

Piloter la gestion technique des travaux ;

Intégrer l’évolution des règlementations du bâtiment et en assurer le respect dans le cadre du projet ;

Conseiller son client, le maître d’ouvrage ;

Mener les études qui lui sont confiées dans le cadre du projet et apposer son visa ;

Présenter le projet final avec les détails constitutifs ;

Assurer le suivi des visas des plans et documents techniques ;

Procéder à la validation des fiches techniques et des échantillons suivant les orientations de la direction

Assurer la direction de l’exécution des travaux DET ;

Vérifier la conformité architecturale des ouvrages à l’exécution ;

Assurer la remise définitive de l’ouvrage.

Suivre les appels d’offres ;

Rechercher de nouveaux concours.

▪ Être capable de s'approprier la vision et la « Démarche Koffi & Diabaté » ;

▪ Être capable de s'approprier le processus de conception de l'Agence ;

▪ Être rigoure

▪ Assurer une maîtrise d’œuvre

▪ Synthétiser des informations

▪ Conduire et gérer un projet

▪ Concevoir un projet, une démarche

▪ Conseiller et coordonner Connaissances

▪ Maîtriser les outils de production Autocad, Revit et BIM

▪ Maitriser les outils de la suite office (Word, Excel etc…)

▪ Maitriser les outils de la suite Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator)

▪ Familiarisation avec les outils de production

▪ Règles de dessins techniques et esthétiques (plans de coupe, plans d'urbanisme).

▪ Phase d’avant-projet : esquisses, études préliminaires, avant-projets sommaires et définitifs et Autorisations de construire

▪ Créativité

▪ Ouverture d'esprit

▪ Autonomie

▪ Rigueur

▪ Force de proposition

▪ Esprit d’équipe

▪ Curiosité intellectuelle

▪ Capacité d'innovation et de créativité

▪ Faire preuve de réactivité

▪ Résistance au stress

▪ Être dynamique et motivé

▪ Bonne capacité d’adaptation

Description du poste : BAC+5/6 Master en Architecture de préférence ou Ingénieur en Génie Civil

· Au moins dix (10) ans d’expériences général dans les BTP

· Au moins cinq (5) ans d’expériences dans la surveillance des travaux

· Avoir réalisés au moins trois (03) missions de contrôle et de surveillance de travaux d’envergure en tant que Chef mission au cours des dix (10) dernières années.

· Être capable de s'approprier la vision et la « Démarche Koffi & Diabaté »

· Avoir de l’expérience des projets d’envergure (bureaux, ensembles résidentiels, projets sociaux culturels…)

Le profil retenu sera chargé de diriger l’ensemble des travaux de construction, de garantir leur bonne exécution, en parfaite conformité avec le projet architectural et les normes de qualité et de sécurité en vigueur dans la profession. Il devra assurer la bonne réalisation du projet, suivant chacun des corps d’état, en accord avec la politique de qualité de l’entreprise.

Assurer le contrôle et la surveillance des travaux

Coordonner les actions des différents intervenants du projet

Participer aux études d’exécution et optimiser les solutions techniques

Participer à l’établissement des dossiers de consultation, d’analyse des offres, et des travaux supplémentaires

Participer à l’organisation et au management de l’équipe projet

Piloter les relations avec les interlocuteurs extérieurs

Structurer, mobiliser et piloter les ressources (humaines, budgétaires …)

Assurer le reporting auprès des différents acteurs du projet.

Assurer le respect des normes en vigueur, des budgets et des délais d’exécution.

S’assurer du respect des objectifs calendaires et des mesures correctives

Apprécier l’origine des retards

S’assurer que l’archivage électronique des documents est effectif

S’assurer que les documents d’exécution ainsi que les ouvrages en cours de réalisation respectent les dispositions des études effectuées,

S’assurer que les documents qui doivent être produits par les intervenants, en application du contrat de travaux ainsi que l’exécution des travaux sont conformes audit contrat,

Délivrer tous ordres de service, établir tous procès-verbaux nécessaires à l’exécution du contrat de travaux, procéder aux constats contradictoires et organiser et diriger les réunions de chantier,

Contrôler et approuver les attachements et les états financiers du projet

Tenir les différents tableaux de suivi du projet (suivi financier, suivi travaux, suivi des études d’exécution etc…)

Organier et diriger les réunions de chantier et Copil et en diffuser les comptes rendus

Rédiger les rapports mensuels de chantier

Contrôler les moyens mis en œuvre par les différents intervenants afin d’assurer au client une livraison dans les règles de l’art

Pointer l’avancement des levées de réserves

S’assurer de la transmission des DOE et les Contrôler

Mettre en place l’organisation du chantier avec les entreprises

Contrôler et valider le planning général

Assurer la coordination des plannings de différentes entreprises

Déterminer la planification et la coordination dans le temps des études d’exécution

Approuver et suivre le calendrier des choix et des prototypes nécessaires à la réalisation du chantier, en accord avec les pièces écrites

Assister aux réunions de coordination et vérifier le bon déroulement du chantier conformément au planning

Faire un état des dates de suivi des documents d’exécution, relatifs au calendrier des études et contrôle leur diffusion

Assister le MOE pour les visites préparatoires à la réception (opérations préalables à la réception ou OPR).

Qualités managériales

Réactivité et capacité à traiter en parallèle plusieurs sujets ;

Forte capacité de travail ;

Capacité à priorisé ;

Force de proposition et de conviction ;

Sens de la communication

Qualités relationnelles

Polyvalence

Sens du service client

Curiosité intellectuelle

Goût pour le travail sur les chantiers

Bilinguisme français/ anglais

Maitrise des logiciels de gestion de chantier

Bonne connaissance des logiciels de dessin (Revit, Autocad, etc..)

Excellente maîtrise de la planification, de la coordination et de la supervision des projets

Bonne capacité rédactionnelle

Bonne capacité à gérer et motiver une équipe

Bon sens de communication et de la relation interpersonnelle

Description du poste : Coordonner, superviser et contrôler les activités de la comptabilité générale, des fournisseurs et de la trésorerie ;

Gérer efficacement toute la comptabilité des différentes entités du groupe au Bénin ;

Assurer la validation des caisses, les facturations administratives et des rapprochements bancaires ;

Assurer la clôture mensuelle et annuelle des comptes et réaliser la consolidation des comptes ;

Élaborer les états financiers ;

Gérer les relations avec les banques ;

Exécuter toute autre tâche connexe sur instruction de la hiérarchie.

Bonne culture comptable (Compétence en analyse de données) ;

Qualités personnelles : rigueur, méthodique, autonomie, réactivité, dynamisme, et esprit d'équipe.

Maitrise du français et une bonne base en anglais.

Maîtrise de Microsoft Office ;

Description du poste : Recueillir et regrouper des données sur les activités relatives au programme et/ou aux projets afin de concourir à l’établissement de rapports et à l’exécution.

Entreprendre des tâches administratives et financières concernant la gestion du personnel, l’appui au personnel hors fonctionnaires, les voyages et les paiements, et en assurer le suivi.

Examiner et élaborer des documents et de la correspondance dans le cadre des activités courantes d’achat qui lui sont confiées.

Fournir des informations sur les dépenses du programme/des projets et sur la situation budgétaire du programme/des projets.

Traiter, mettre en forme et relire des rapports, des documents, des publications et de la correspondance en rapport avec les activités de l’unité, dès le stade des projets de texte.

Examiner des messages, des appels et des questions et les transférer aux personnes compétentes; donner des informations générales ; répondre aux demandes courantes.

Concourir à l’organisation de réunions, de séminaires et d’autres manifestations: s’occuper d’aspects logistiques, rédiger la correspondance, réunir et distribuer les documents, prendre les dispositions administratives.

S’acquitter d’autres tâches qui pourraient lui être confiées.

Trois ans d’expérience pertinente du travail d’appui financier et/ou administratif.

Connaissance pratique (niveau C) du français.

Bonne connaissance des applications MS Office, d’internet et du matériel de bureautique.

Être axé(e) sur les résultats

Avoir l’esprit d’équipe

Communication

Établir des relations constructives

Partage des connaissances et amélioration continue

Bonne connaissance des systèmes d’information de l’Organisation, particulièrement ceux en lien avec la gestion des informations de projets.

Bonne connaissance des règles et règlements financiers et administratif communs.

Bonne connaissance des normes de communication et de documentation

Description du poste : ’ingénieur de projet est responsable de la conception, de la planification, de la gestion et de l’exécution des projets techniques de procédés et veille à ce qu’ils soient réalisés en toute sécurité, dans les limites du budget, conformément à la planification et aux spécifications. Le département emploie des employés de jour complétés par des ingénieurs embauchés (entrepreneurs).

Piloter et exécuter des projets d’améliorations et de modifications des installations et des équipements

Concevoir et améliorer des installations chimiques

Développer et améliorer la sécurité des procédés chimiques

Participer aux équipes d’apprentissage

Veiller à ce que les équipements et les installations soient conformes aux normes internes et externes et à la législation applicable.

De préférence un diplôme universitaire en technologie chimique

Familier avec l'industrie de transformation/chimie

Solide expérience en tant qu'ingénieur procédés et/ou ingénieur projet

Description du poste : Étudier les développements internes et externes ainsi que la législation et la réglementation pertinentes aux opérations commerciales.

Élaboration et mise à jour des systèmes de management HSE.

Réaliser des mesures liées au terrain.

Réalisation d’audits et réalisation d’inventaires et d’évaluations réglementaires des risques (RI&E).

Superviser les audits externes et les inspections gouvernementales.

Enregistrement et enquête sur les incidents.

Formation OVK, MVK, IVK ou HVK, ou souhaitant l'atteindre, avec une expérience pertinente en Chimie

VCA-VOL

Expérience avec des arrêts de maintenance et/ou des projets

Certificat de mesure de gaz ou disposé à l'obtenir

Description du poste : Vous effectuez la maintenance E&I et les travaux de projet, et vous assurez que l’équipement électrique et l’instrumentation fonctionnent et sont en bon état.

Réaliser la maintenance E&I et les travaux de projet conformément aux instructions de travail, aux normes et procédures internes et externes pertinentes.

Analyser et résoudre des problèmes dans le domaine de l’E&I.

Identifier et effectuer la maintenance préventive et les inspections selon le calendrier.

Effectuer les modifications de l’installation E&I conformément au package d’ingénierie.

Effectuer des tâches de maintenance pour maintenir les installations dans un bon état et sécuritaire.

Vous fournissez le reporting, l’enregistrement et l’administration (SAP) nécessaires à vos activités.

Vous vous tenez à jour dans le domaine de la technologie et des équipements en lisant des instructions et des informations et en suivant des formations.

Vous participez au service de consignation E&I en dehors des heures de bureau.

Pour ce poste, nous recherchons un technicien E&I et nous attendons de vous que vous soyez titulaire d'au moins un MBO 4 en génie électrique, éventuellement complété par des cours pertinents.

La connaissance des technologies de mesure et de contrôle est un avantage ou une volonté de s'y former.

La bonne attitude et un travail sûr sont votre priorité absolue.